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用最实惠的政策支持企业引进和培养人才

发布时间:2020-03-04 17:37:59 阅读: 来源:秋千厂家

城市要发展,离不开人才支撑。为此,2011年底,开发区出台了最优惠的政策来支持企业引进和培养人才,从资金、政策等方面加大优秀人才引进和培养力度,进一步提升园区企业的创新能力和核心竞争力,提升全区经济发展质量。

《九江经济技术开发区支持企业引进和培养人才的奖励实施办法(试行)》提出的人才引进和培养工作总体目标是:重点引进培养一批新能源、新材料、电子信息、汽车及零部件四大产业及现代服务业等产业领域急需的各类高层次人才,力争加快打造一支高素质人才队伍。

具体措施有:一是实施住房优惠待遇。对进入企业工作,符合人才引进条件的将按照每人每月600元标准连续5年发放租房租金补贴;对于引进人才在受聘企业工作满5年、成绩突出的最高可获得140平方米的购房优待待遇。二是实施生活及社会保障优惠待遇。对于引进人才在户籍登记、配偶工作、子女入学、年金福利及养老保险关系等各方面问题给予关怀并协助受聘企业协调解决。

区党委、管委会将按照国际化人才培养资助标准和行业技术培养资助,鼓励区内企业组织人才参加国内外技术培训,开发区将按照该项培训费用的25%和20%、总额不超过6万元及4万元的标准补助企业,此外还有联合区内企业共同冠名设立奖学金和奖教金,科研资助及科研成果奖励政策等等补助待遇。

为吸引更多人才来开发区创业,该区财政每年还安排500万元,专门设立人才专项发展基金,对落户开发区的企业,按照国际化人才培养资助标准和行业技术资助标准,鼓励区内企业组织人才参加国内外技术培训,对企业的高管人才、掌握关键技术的研究开发人才以及创办科技型企业的领军人物等,在人才培养、科研资助及科研成果方面给予扶持和奖励,人才培养和科研资助最高金额5万元,研发项目最高奖励30万元,良好的外部环境已吸引200多名硕士以上人才来该区创业发展。

同时,为帮助更多的市民提高创业水平,提升就业能力,开发区人力资源部每年不定期开办了SYB创业培训班,免费提升劳动者技能,并继续发挥小额担保贷款优惠政策优势,从行动上具体落实小额担保贷款扶持创业服务工作,以创业带动就业。(记者包四华)

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